招聘招聘法律審查知識產(chǎn)權(quán)法知識產(chǎn)權(quán)法
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原標(biāo)題:最高人民法院知識產(chǎn)權(quán)法庭招聘信息技術(shù)人員和出納公告
最高人民法院知識產(chǎn)權(quán)法庭是經(jīng)中央批準(zhǔn)設(shè)立的最高人民法院派出的常設(shè)審判機(jī)構(gòu),設(shè)在北京市,主要審理全國范圍內(nèi)的專利等專業(yè)技術(shù)性較強(qiáng)的知識產(chǎn)權(quán)上訴案件,旨在進(jìn)一步統(tǒng)一知識產(chǎn)權(quán)案件裁判標(biāo)準(zhǔn),依法平等保護(hù)各類市場主體合法權(quán)益,加大知識產(chǎn)權(quán)司法保護(hù)力度,優(yōu)化科技創(chuàng)新法治環(huán)境,加快實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略。根據(jù)工作需要,最高人民法院知識產(chǎn)權(quán)法庭決定面向社會公開招聘信息技術(shù)人員和出納。工作地點(diǎn)在北京。技術(shù)人員、財務(wù)出納的月用工費(fèi)用分別為7000元、6500元左右(含單位、個人繳存的社會保險和住房公積金)
一、招聘原則
(一)德才兼?zhèn)湓瓌t;
(二)民主公開原則;
(三)公平競爭原則;
(四)擇優(yōu)錄用原則。
二、基本條件
(一)報名參加招聘的人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件:
1.認(rèn)真遵守憲法、法律、法規(guī)和行業(yè)規(guī)范;
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
3.年齡在18周歲以上,30周歲以下(1989年7月1日至2001年6月30日期間出生);
4.具有大局意識,團(tuán)隊意識,奉獻(xiàn)意識;
5.具有較強(qiáng)保密意識和服務(wù)意識;
6.具備正常履職的身體條件。
(二)有下列情形之一的不予以招聘:
1.曾受過刑事處罰或者治安處罰及紀(jì)律處分的;
2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未得出結(jié)論的;
3.違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;
4.其他不宜從事招聘崗位工作的情形。
三、崗位職責(zé)和具體條件
(一)信息技術(shù)人員崗位(2名)
1.崗位要求
(1)具有計算機(jī)相關(guān)專業(yè)全日制大專以上學(xué)歷,具有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
(2)具有計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)專業(yè)知識,具備計算機(jī)軟件開發(fā)、硬件維護(hù)及其他信息化設(shè)備運(yùn)維能力。
2.崗位職責(zé)
(1)從事信息化系統(tǒng)研發(fā)、論證和組織實施工作;
(2)從事計算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)等信息化設(shè)備運(yùn)行維護(hù);
(3)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的與信息技術(shù)相關(guān)的其他工作。
(二)財務(wù)出納崗位(1名)
1.崗位要求
(1)具有財會相關(guān)專業(yè)全日制大專以上學(xué)歷,有財務(wù)管理、會計、出納等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
(2)熟悉國家相關(guān)財務(wù)法律法規(guī)和業(yè)務(wù)規(guī)范,熟練使用各種財務(wù)工具及辦公軟件。
2.崗位職責(zé)
(1)從事機(jī)關(guān)日常財會出納工作。
(2)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的與財務(wù)工作相關(guān)的其他工作。
四、招聘程序
(一)報名
1.報名截止時間:2019年7月15日。
2.報名方式:報名人員下載《最高人民法院知識產(chǎn)權(quán)法庭聘用制工作人員報名登記表》(附后),填寫相關(guān)內(nèi)容后用A4紙打印。
將報名表連同身份證復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件、戶口本首頁(或者集體戶口首頁)及本人頁復(fù)印件,以及能夠體現(xiàn)自身專業(yè)能力素質(zhì)水平的證書、所完成重要工作的可公開的業(yè)績材料等,郵寄至最高人民法院知識產(chǎn)權(quán)法庭綜合辦公室(地址:北京市豐臺區(qū)汽車博物館東路2號院3號樓,郵編:100160,信封右上角注明“知產(chǎn)法庭招聘報名”字樣),所有紙質(zhì)文件請務(wù)必通過中國郵政平信或者EMS方式郵寄。同時將上述材料的電子版發(fā)送至郵箱:zctzhb 163.com(需于報名截止日前寄出紙質(zhì)材料并成功發(fā)送電子文檔)。
(二)資格審查
報名截止后,將統(tǒng)一對報名人員進(jìn)行資格初審,對提交的業(yè)績材料進(jìn)行評審。從符合報名條件的人員中,擇優(yōu)確定參加面試人員。2019年7月25日前,電話通知進(jìn)入面試人員(未接到通知者,即未進(jìn)入面試,不再另行通知)。
(三)面試
面試主要考察人選政治素質(zhì)、理論知識、專業(yè)技能、工作作風(fēng)等。面試前對報名提交的材料進(jìn)行復(fù)審。請人選攜帶身份證、學(xué)歷學(xué)位證、有關(guān)職業(yè)資格證等材料原件。資格復(fù)審不合格的,取消考試資格。
面試時間、地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢和考察
1.根據(jù)面試成績擇優(yōu)確定考察和體檢人選。
2.組織人選進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
3.對體檢合格者進(jìn)行差額考察,主要包括政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作能力和實績、崗位匹配度、溝通協(xié)調(diào)能力、人際交往能力等內(nèi)容。
(五)確定招聘人選
根據(jù)崗位需要,綜合材料審查、面試、體檢、考察等情況,擇優(yōu)確定招聘人選。
(六)辦理手續(xù)
通過勞務(wù)派遣方式用工。組織招聘人選與派遣公司簽訂勞動合同,派遣至本庭工作,派遣期5年,試用期6個月。期滿后,表現(xiàn)優(yōu)秀者可續(xù)簽合同。
五、有關(guān)待遇
工作地點(diǎn)在北京。技術(shù)人員、財務(wù)出納的月用工費(fèi)用分別為7000元、6500元左右(含單位、個人繳存的社會保險和住房公積金),建立工資正常增長機(jī)制。單位提供就餐、辦公設(shè)備、差旅費(fèi)等必要保障。
六、其他事項
1.在招聘過程中對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實,取消資格;已辦理勞務(wù)派遣手續(xù)的,解除用工協(xié)議,考生本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
2.擬聘用在職人員須在我庭通知的規(guī)定時間前,提供解除與原單位勞動關(guān)系的證明,無法提供的,取消聘用(具體時間另行通知)。
3.不與應(yīng)屆生簽訂三方協(xié)議,不解決戶口及住房,不負(fù)責(zé)保管或者委托保管人事檔案。
4.考生應(yīng)保證通訊工具暢通,因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果由考生本人承擔(dān)。
5.咨詢電話:010-67558818、67558776,傳真67558726
掃碼下載最高人民法院知識產(chǎn)權(quán)法庭聘用制工作人員報名登記表
最高人民法院知識產(chǎn)權(quán)法庭
2019年7月1日
來源:人民法院新聞傳媒總社
編輯:IPRdaily王穎 校對:IPRdaily縱橫君
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